{"id":1132,"date":"2020-04-03T06:53:00","date_gmt":"2020-04-03T06:53:00","guid":{"rendered":"https:\/\/gdjqw.beeweb-orange.io\/?p=1132"},"modified":"2026-04-30T11:46:16","modified_gmt":"2026-04-30T11:46:16","slug":"omstallning-outplacement-i-foranderliga-tider-pa-dina-villkor","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/roirekrytering.se\/en\/omstallning-outplacement-i-foranderliga-tider-pa-dina-villkor\/","title":{"rendered":"Omst\u00e4llning &amp; Outplacement i f\u00f6r\u00e4nderliga tider \u2013 p\u00e5 dina villkor!"},"content":{"rendered":"<p>De flesta organisationer befinner sig i st\u00e4ndig f\u00f6r\u00e4ndring. Ofta \u00e4r f\u00f6r\u00e4ndringarna kopplat till m\u00e5l och sikte f\u00f6r stark tillv\u00e4xt och optimistiska framtidsutsikter, men ibland kan det vara tv\u00e4rtom.<\/p>\n\n\n\n<p>Vid exempelvis upps\u00e4gning p\u00e5 grund av arbetsbrist, omfattas en del anst\u00e4llda av ett kollektivavtal d\u00e4r den anst\u00e4llde erbjuds st\u00f6d (Omst\u00e4llning) f\u00f6r att komma vidare med att finna en ny anst\u00e4llning. I de fall d\u00e4r ett kollektivavtal saknas och\/eller medarbetare och organisation v\u00e4ljer att skiljas \u00e5t av andra sk\u00e4l \u00e4n ex. arbetsbrist, kan den anst\u00e4llde ocks\u00e5 erbjudas st\u00f6d och hj\u00e4lp (Outplacement) f\u00f6r att komma vidare.<\/p>\n\n\n\n<p>Oavsett om medarbetare eller chef st\u00e5r inf\u00f6r en Omst\u00e4llning, Outplacement eller Karri\u00e4rv\u00e4xling, m\u00e5ste det \u00f6vergripande m\u00e5let \u2013 f\u00f6r b\u00e5de individ och organisation \u2013 vara att skapa starka merv\u00e4rden, konkreta resultat och kvalitativ utv\u00e4xling.<\/p>\n\n\n\n<p>Roi:s omst\u00e4llningsprocess pr\u00e4glas av en tydlig TNS-metodik (Tydliga N\u00e4sta Steg). Det inneb\u00e4r att de medarbetare och chefer vi m\u00f6ter, arbetar tillsammans med Roi:s r\u00e5dgivare utifr\u00e5n en progressiv aktivitetsplan d\u00e4r kravst\u00e4llning, m\u00e5ls\u00e4ttningar och leverans \u00e4r nyckelfaktorer.<\/p>\n\n\n\n<div style=\"height:40px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Som organisation s\u00e4krar du f\u00f6ljande v\u00e4rden:<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>St\u00e4rkt position som arbetsgivare \u2013 nu och fram\u00e5t<\/li>\n\n\n\n<li>Trygghet f\u00f6r alla anst\u00e4llda<\/li>\n\n\n\n<li>Ett genuint ambassad\u00f6rskap hos de medarbetare som l\u00e4mnar organisationen<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<div style=\"height:40px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Era medarbetare eller chef erbjuds f\u00f6ljande utv\u00e4xling:<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Analys och feedback p\u00e5 kompetens, f\u00f6rm\u00e5ga och erfarenhet<\/li>\n\n\n\n<li>Handlingsplan utifr\u00e5n nul\u00e4geanalys<\/li>\n\n\n\n<li>Kraftfull 1-2-1 coaching<\/li>\n\n\n\n<li>Individanpassade verktyg och tekniker f\u00f6r att maximera m\u00f6jligheter till ny anst\u00e4llning\/syssels\u00e4ttning<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<div style=\"height:40px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">F\u00f6ljande moduler ing\u00e5r alltid:<\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Kartl\u00e4ggning av nul\u00e4ge och \u00f6nskat l\u00e4ge<\/li>\n\n\n\n<li>Analys och feedback p\u00e5 kompetens, f\u00f6rm\u00e5ga och erfarenhet<\/li>\n\n\n\n<li>Motivation och drivkraftsanalys<\/li>\n\n\n\n<li>Genomg\u00e5ng och utveckling av CV, Personligt brev &amp; Digital profil<\/li>\n\n\n\n<li>Progressiv och aktivitetsstyrd coaching<\/li>\n\n\n\n<li>Intervjuteknik &amp; intervjutr\u00e4ning<\/li>\n\n\n\n<li>Inventering av relevanta jobbs\u00f6kar-kanaler<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<div style=\"height:40px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>V\u00e5ra r\u00e5dgivare inom Omst\u00e4llning och Outplacement har m\u00e5ng\u00e5rig erfarenhet och kompetens av att m\u00f6ta m\u00e4nniskor i f\u00f6r\u00e4ndring. F\u00f6rutom en god pedagogisk f\u00f6rm\u00e5ga och skicklighet i att lotsa individen i positiv fram\u00e5tr\u00f6relse, kan du f\u00f6rv\u00e4nta dig en trygg, respektfull m\u00e5lfokuserad f\u00f6r\u00e4ndringsresa.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Vill du veta mer?<\/strong><br><strong>Kontakta n\u00e5gon av oss f\u00f6r en f\u00f6rdjupad diskussion.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>De flesta organisationer befinner sig i st\u00e4ndig f\u00f6r\u00e4ndring. Ofta \u00e4r f\u00f6r\u00e4ndringarna kopplat till m\u00e5l och sikte f\u00f6r stark tillv\u00e4xt och optimistiska framtidsutsikter, men ibland kan det vara tv\u00e4rtom. Vid exempelvis upps\u00e4gning p\u00e5 grund av arbetsbrist, omfattas en del anst\u00e4llda av ett kollektivavtal d\u00e4r den anst\u00e4llde erbjuds st\u00f6d (Omst\u00e4llning) f\u00f6r att komma vidare med att finna [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":1447,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"wds_primary_category":3,"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[33,35],"class_list":["post-1132","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-hrblogg","tag-hr","tag-omstallning"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/roirekrytering.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1132","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/roirekrytering.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/roirekrytering.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/roirekrytering.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/roirekrytering.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1132"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/roirekrytering.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1132\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/roirekrytering.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1447"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/roirekrytering.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1132"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/roirekrytering.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1132"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/roirekrytering.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1132"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}